募集要項
知ってほしいこと
ビジョン(思い)
当院は患者さんをふくめてスタッフ全員が『笑顔』になれるようなクリニックでありたいと考えています。
患者さん方は、不安や悩みを抱きながら当院に来院されます。まずは優しさと温かさをもって受け入れることが大切で、それから安心して診療ができる関係性がつくられていくのだと感じています。
私たちは患者さん方が日々の生活に前向きでいられるように、皮膚という器官を通してお手伝いできるような存在になりたいと思っています。
求める人物像
- 優しく、温かい応対のできる方。
- 赤ちゃんからお年寄りまで接することができる方。
- 皮膚科の疾患やスキンケアに興味がある方。
- チームワークを大切にできる方。
- 主体性をもって自ら行動できる方。
- 向上心をもち、変化・成長ができる方。
業務内容
看護師
診察や検査の補助、説明や処置、採血などの注射業務、外来クラーク(問診・カルテ代行)などが主な業務内容です。
医療事務(外来クラーク業務)
受付・会計、レセプト業務、電話対応、外来クラーク(問診、カルテ代行入力など)が主な業務内容です。
福利厚生
福利厚生 |
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休暇 | 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、生理休暇 【2022年度実績】 年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、生理休暇 |
スタッフの声
医療事務(外来クラーク)
T・N(入職 4 年目)医療事務経験年数4年目
T・N(入職 4 年目)医療事務経験年数4年目
私は別の職種から医療事務に転職しました。
就職前から医療事務資格の勉強をおこない、実務をこなしながら資格試験に合格しました。初めは右も左も分からず、ついていくのに必死でしたが、先輩方が優しく教えてくださり、わからないこともすぐに助けてくださるので不安なく働けています。
昼休みが3時間あるので、買い物に出かけたりドラマや映画を見たりする時間もできました。残業になることも少なく、仕事終わりに友人に会ったりなど私生活も充実しています。
また、外来クラークとしては患者さんの悩みに耳を傾けてコミュニケーションをとるなど、同じ目線にたって考えられるよう日々努力してます。
就職前から医療事務資格の勉強をおこない、実務をこなしながら資格試験に合格しました。初めは右も左も分からず、ついていくのに必死でしたが、先輩方が優しく教えてくださり、わからないこともすぐに助けてくださるので不安なく働けています。
昼休みが3時間あるので、買い物に出かけたりドラマや映画を見たりする時間もできました。残業になることも少なく、仕事終わりに友人に会ったりなど私生活も充実しています。
また、外来クラークとしては患者さんの悩みに耳を傾けてコミュニケーションをとるなど、同じ目線にたって考えられるよう日々努力してます。
看護師
M・S(入職 1 年目)看護師経験年数12年目
M・S(入職 1 年目)看護師経験年数12年目
私は入職前から子どもの皮膚トラブルでこちらに通院していました。
子どもが乳児期に入ってから掻いて悪化するの繰り返しで悩んでいたときに、こちらに通院をはじめ、保湿・外用・内服をしっかり続けたところ、皮膚トラブルが改善しとても感謝したことが印象に残っていました。
その後看護師として病棟勤務を10年程経験したあとにこちらに入職しました。
ここでは、小児から高齢者まで様々な方と関わることができます。
看護師としてもこれまでの経験を活かし、時には同じ子をもつ者として保護者さんの悩みに寄り添いながら業務に携われていることにやりがいを感じています。
また、時間休も取得できるので子どもの行事へも参加しやすいです。
優しく尊敬できる院長先生のもと、頼りになる先輩スタッフを見習いながら、患者さんに寄り添い看護師として日々学び成長を感じながら業務に励むことができています。
子どもが乳児期に入ってから掻いて悪化するの繰り返しで悩んでいたときに、こちらに通院をはじめ、保湿・外用・内服をしっかり続けたところ、皮膚トラブルが改善しとても感謝したことが印象に残っていました。
その後看護師として病棟勤務を10年程経験したあとにこちらに入職しました。
ここでは、小児から高齢者まで様々な方と関わることができます。
看護師としてもこれまでの経験を活かし、時には同じ子をもつ者として保護者さんの悩みに寄り添いながら業務に携われていることにやりがいを感じています。
また、時間休も取得できるので子どもの行事へも参加しやすいです。
優しく尊敬できる院長先生のもと、頼りになる先輩スタッフを見習いながら、患者さんに寄り添い看護師として日々学び成長を感じながら業務に励むことができています。
医療事務(外来クラーク)
T・M(入職 13 年目)医療事務経験年数13年目
T・M(入職 13 年目)医療事務経験年数13年目
長年働いて、新しい機器やシステムの導入など日々学ぶことも多いですが、大変なときこそスタッフ同士で話し合い、試行錯誤しながら乗り越えてきました。
お互いを認め、思いやりを持って行動することで、忙しそうなスタッフを手伝ったり、弱点をカバーしあって仕事を進められています。
勤務時間外では、おすすめのお店を紹介し合ったり、子供に関する情報交換、時には推しの話で盛り上がったりと和気あいあいとしています!
日々スタッフ同士のコミュニケーションが取れているので、仕事でも意思疎通がしやすく、『ホウレンソウ:報告・連絡・相談』がとてもスムーズに行えていると思います。
思いやりを持って行動し、みんなで働きやすい環境を作っていけたらと思います。
お互いを認め、思いやりを持って行動することで、忙しそうなスタッフを手伝ったり、弱点をカバーしあって仕事を進められています。
勤務時間外では、おすすめのお店を紹介し合ったり、子供に関する情報交換、時には推しの話で盛り上がったりと和気あいあいとしています!
日々スタッフ同士のコミュニケーションが取れているので、仕事でも意思疎通がしやすく、『ホウレンソウ:報告・連絡・相談』がとてもスムーズに行えていると思います。
思いやりを持って行動し、みんなで働きやすい環境を作っていけたらと思います。
応募について
応募はお近くのハローワークにお問い合わせください。